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Technological Unit Director

Madrid

Description

Estamos buscando una persona con experiencia previa en el entorno de las nuevas tecnologías para liderar la estrategia de la división tecnológica de la empresa, haciéndose cargo del desarrollo de negocio y del equipo.

 

Funciones:

 

Gestión Comercial

  • Definir estrategia de operaciones y comercial de su unidad de negocio.
  • Definir la oferta comercial, cartera de productos y elaboración del material de apoyo a la venta y su calidad.
  • Captación, gestión y fidelización de clientes para asegurar la consecución de los objetivos de ventas de la unidad de negocio.
  • Colaboración en la gestión de proyectos específicos.
  • Proponer y conseguir alianzas estratégicas e internacionales.
  • Coordinación con el equipo comercial transversal.
  • Revisión y aprobación de cualquier propuesta comercial que implique la participación de la división tecnológica.
  • Organización de eventos comerciales para conseguir leads.
  • Representación de la empresa en foros y eventos.
  • Comprensión del mercado (ej. las fortalezas y debilidades de los competidores, tendencias económicas del mercado y los cambios, oferta y demanda, etc.) para poder vender más efectivamente. 

 

Otras tareas

  • Formar, motivar y mentorizar al equipo, tanto en operaciones como en venta (tanto crosselling y upselling)
  • Participación en comités estratégicos y coordinación con otras áreas y funciones (Talent Management & ADMIN).
  • Evaluación a los Project Leaders y equipo, junto con la definición de consecución de los objetivos marcados (compromisos) en colaboración con el equipo de operaciones.
  • Definir objetivos estratégicos del equipo para los proyectos
  • Gestionar toda la cartera de proyectos de la unidad de negocio
  • Coordinación con comité de operaciones y PMO de control de proyectos.
  • Reportes de gestión, control de presupuesto y de ventas junto con el equipo de operaciones de la división tecnológica.

 

 

Requisitos:

  • Título universitario

  • Mínimo 5 a 8 años de experiencia profesional con foco al cliente, colaborando con empresas del IBEX 35.

  • Experiencia previa en empresas y proyectos innovación y nuevas tecnologías (transformación digital, VR, Big Data, IoT).

  • Experiencia previa de al menos 3-4 años trabajando en empresas consultoras.

  • Amplia experiencia liderando grandes equipos (entre 50 - 100 personas)

  • Trayectoria comprobada obteniendo resultados de negocios, superar objetivos y encontrar soluciones a problemas del negocio.

  • Background técnico no es requisito imprescindible pero si valorable. Es importante el conocimiento de nuevas tecnologías, desarrollo web y app.

  • Persona estructurada, orientada a procesos y metodológica, con la habilidad de cambiar de una visión general al detalle cuando sea necesario.

  • Español nativo y nivel alto de inglés

  • Dispuesto a viajar por el territorio nacional

  • Habilidades de negociación y proactividad

  • Enfocado a resultados y creación de nuevas oportunidades de negocio junto con la resolución de problemas.